Stres mniejszościowy u osób LGBT+

Dr Jowita Wycisk (Wydział Psychologii i Kognitywistyki UAM) Stres mniejszościowy to uwarunkowane społecznie, specyficzne dla określonej grupy mniejszościowej, dodatkowe, chroniczne obciążenie, podwyższające ryzyko wystąpienia objawów depresyjnych i lękowych oraz uzależnień. U osób LGBT+ stres mniejszościowy jest ściśle związany z heteroseksizmem przejawiającym się na poziomie strukturalnym i indywidualnym.  Dwie główne grupy czynników wywołujących stres mniejszościowy to:   stresory dystalne: zdarzenia o […]

Uniwersytet Otwarty | Wszystkie posty

27.02.2021

Nieheteronormatywność w języku

Mgr Olga Witczak (Wydział Anglistyki UAM) Język jest nieodzownie związany z kulturą. Zmiany językowe to proces ciągły, wspomagany nie tylko przez mieszające się ze sobą jego odmiany (standardowa, dialekty, slang), ale też różne języki. Nieheteronormatywność w języku możemy zatem obserwować na poziomie socjolektów społeczności LGBT+ i terminów, które przeszły do języka ogólnego. Przykładem jest słowo queer, które poprzez subwersję, czyli tzw. „odczarowanie”, stało się częścią neutralnych wyrażeń takich jak Queer Studies albo queer cinema, mimo że pierwotnie funkcjonowało wyłącznie jako obelga.  Jednym z kontekstów dla nieheteronormatywności w języku jest tłumaczenie. Tłumaczenie z […]

Uniwersytet Otwarty | Wszystkie posty

9.02.2021

Wprowadzenie do problematyki tożsamości płci i orientacji (psycho)seksualnej

Dr Jowita Wycisk (Wydział Psychologii i Kognitywistyki UAM) Czym jest płeć, tożsamość płciowa, ekspresja płci i orientacja seksualna? Jeszcze pół wieku temu dość powszechnie akceptowano pogląd o binarności i spójności tych kategorii, zgodnie z tradycjonalistycznym, esencjalistycznym sposobem myślenia o człowieku. Współcześnie, doświadczenia osób LGBTQIA podważają uniwersalizm tego paradygmatu, stanowiąc ilustrację ludzkiej różnorodności i wskazując konieczność wyjścia […]

Uniwersytet Otwarty | Wszystkie posty

1.02.2021